Influencia de la devoción en la actitud del postulante frente al proceso de selección de personal
- Autores
- Uriaguereca, Lucia; Pérez García, Marina
- Año de publicación
- 2019
- Idioma
- español castellano
- Tipo de recurso
- tesis de grado
- Estado
- versión publicada
- Colaborador/a o director/a de tesis
- Redondo, Ana Isabel
Universidad Nacional de Mar del Plata - Descripción
- Este trabajo se propone explorar la actitud que los sujetos tienen frente al proceso de selección en relación a la devolución, y reflexionar acerca de la incidencia en las conductas de participación/presentación. La presente investigación trata de indagar la actitud que genera en aquellas personas que transitaron un proceso de selección de personal, en relación a devoluciones presentes o no, en trabajadores de la ciudad de Mar del Plata. El fin es conocer cuál es la actitud que posee un sujeto que transitó un proceso de selección, específicamente un psicotécnico, y como ello impactó en su autoestima, en relación a la presencia/ausencia de una entrevista de Devolución del profesional. Además de saber si tuvo una clara definición del proceso y de lo que significa, para buscar un bienestar y cubrir la necesidad en el sujeto. Con este objetivo se realizara un diseño cuantitativo el cual será implementado mediante la técnica de Diferencial Semántico.
Fil: Uriaguereca, Lucia. Facultad de Psicología. Universidad Nacional de Mar del Plata; Argentina
Fil: Pérez García, Marina. Facultad de Psicología. Universidad Nacional de Mar del Plata; Argentina - Materia
-
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- acceso abierto
- Condiciones de uso
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