Conversaciones : La gestión del diálogo en organizaciones desafiantes

Autores
Brandolini, Alejandra; González Frígoli, Martín; Hopkins, Natalia
Año de publicación
2014
Idioma
español castellano
Tipo de recurso
libro
Estado
versión publicada
Descripción
Una correcta política de la comunicación en una organización (y su adecuada planificación y gestión) solamente es posible si se comprende en toda su magnitud el concepto básico de lo que representa la comunicación con los empleados. Y no estamos hablando simplemente de recordar una definición más o menos acertada de dicha expresión, sino de aceptar e interiorizar la verdadera filosofía de la comunicación con los empleados. De esta forma, las organizaciones adquieren una dinámica y un estilo particular, la de organizaciones comunicantes, adoptando una conciencia comunicativa fuerte en todos los niveles organizativos, desde la gerencia general hasta los empleados de base, que esta basada en el respeto mutuo, la ética y la actuación oportuna.
Facultad de Periodismo y Comunicación Social
Materia
Comunicación
comunicación
organizaciones
comunicación interna
Nivel de accesibilidad
acceso abierto
Condiciones de uso
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
Repositorio
SEDICI (UNLP)
Institución
Universidad Nacional de La Plata
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