Una mirada sobre la gestión de las organizaciones de la sociedad civil de la ciudad de La Plata y zona de influencia

Autores
Galán, Liliana Cristina; Maroscia, Carla; Brras Cruz, Ayelén
Año de publicación
2016
Idioma
español castellano
Tipo de recurso
documento de conferencia
Estado
versión publicada
Descripción
Las organizaciones donde la gente trabaja, participa y crece, representan un componente dominante de la sociedad contemporánea que resulta indispensable conocer y reconocer. Particularmente, y dada la relevancia alcanzada desde los años `90, merecen especial atención las organizaciones de la sociedad civil (OSC). Esta ponencia es un aporte preliminar a un trabajo de investigación mayor que se propone indagar sobre la gestión de las OSC de la ciudad de La Plata y zona de influencia desde una mirada estratégica. Tomando en cuenta el rol de la gestión institucional, la comunicación y los recursos humanos y su impacto en la sostenibilidad de las mismas. Comprendidas las organizaciones sistémicamente, en esta oportunidad, se focalizará sobre los factores endógenos en particular los referidos a las cuestiones institucionales y de los recursos humanos, incursionando en los factores de frontera referidos a la comunicación que visibiliza este tipo de organizaciones. Puesto que se considera que luego del financiamiento las problemáticas asociadas a la gestión interna (planificación, organización, dirección, coordinación y control de las actividades), la comunicación y gestión de los recursos humanos, son generadoras de cierta debilidad institucional pudiendo impactar negativamente en la sostenibilidad de las OSC.
Facultad de Ciencias Económicas
Materia
Ciencias Económicas
Organizaciones de la sociedad civil
Gestión
Planificación estratégica
Fortalecimiento institucional
Nivel de accesibilidad
acceso abierto
Condiciones de uso
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
Repositorio
SEDICI (UNLP)
Institución
Universidad Nacional de La Plata
OAI Identificador
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