Riesgos psicosociales en el trabajo. Metodología para la investigación cuantitativa
- Autores
- Neffa, Julio César; Cesana Bernasconi, Mónica Inés; Lac Prugent, Nora; Gatti, Claudia Mariela
- Año de publicación
- 2014
- Idioma
- español castellano
- Tipo de recurso
- documento de conferencia
- Estado
- versión publicada
- Descripción
- Fil: Gatti, Claudia Mariela. Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Ciencias Económicas; Argentina.
El objeto de nuestro trabajo son los riesgos psicosociales en el trabajo, en adelante RPST, y tenemos por objetivo de esta ponencia discutir su importancia e interés sobre el estudio de los mismos en diferentes tipos de organizaciones mediante la aplicación de una encuesta semiestructurada a la totalidad de sus trabajadores.
Fil: Neffa, Julio César. Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Ciencias Económicas; Argentina.
Fil: Neffa, Julio César. Consejo Nacional de Ciencias y Técnica. Centro de Estudios e Investigaciones Laborales; Argentina.
Fil: Cesana Bernasconi, Mónica Inés. Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Ciencias Económicas; Argentina.
Fil: Lac Prugent, Nora. Universidad Nacional de Rosario. Facultad de Ciencias Económicas y Estadística; Argentina. - Materia
-
Riesgos psicosociales
Trabajo
Investigación cuantitativa - Nivel de accesibilidad
- acceso abierto
- Condiciones de uso
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- Institución
- Universidad Nacional del Nordeste
- OAI Identificador
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Riesgos psicosociales en el trabajo. Metodología para la investigación cuantitativaNeffa, Julio CésarCesana Bernasconi, Mónica InésLac Prugent, NoraGatti, Claudia MarielaRiesgos psicosocialesTrabajoInvestigación cuantitativaFil: Gatti, Claudia Mariela. Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Ciencias Económicas; Argentina.El objeto de nuestro trabajo son los riesgos psicosociales en el trabajo, en adelante RPST, y tenemos por objetivo de esta ponencia discutir su importancia e interés sobre el estudio de los mismos en diferentes tipos de organizaciones mediante la aplicación de una encuesta semiestructurada a la totalidad de sus trabajadores.Fil: Neffa, Julio César. Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Ciencias Económicas; Argentina.Fil: Neffa, Julio César. Consejo Nacional de Ciencias y Técnica. Centro de Estudios e Investigaciones Laborales; Argentina.Fil: Cesana Bernasconi, Mónica Inés. Universidad Nacional del Nordeste. Facultad de Ciencias Económicas; Argentina.Fil: Lac Prugent, Nora. Universidad Nacional de Rosario. Facultad de Ciencias Económicas y Estadística; Argentina.Sistema de Información del Mercado Laboral2014-09-04info:eu-repo/semantics/conferenceObjectinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionhttp://purl.org/coar/resource_type/c_5794info:ar-repo/semantics/documentoDeConferenciaapplication/pdfp. 1-28application/pdfNeffa, Julio César, et al., 2014. Riesgos psicosociales en el trabajo. Metodología para la investigación cuantitativa. En: III Jornadas Nacionales sobre Estudios Regionales y Mercados de Trabajo. San Salvador de Jujuy: Sistema de información del mercado laboral, p. 1-28.http://repositorio.unne.edu.ar/handle/123456789/1550spainfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/ar/Atribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Argentinareponame:Repositorio Institucional de la Universidad Nacional del Nordeste (UNNE)instname:Universidad Nacional del Nordeste2025-11-06T10:09:08Zoai:repositorio.unne.edu.ar:123456789/1550instacron:UNNEInstitucionalhttp://repositorio.unne.edu.ar/Universidad públicaNo correspondehttp://repositorio.unne.edu.ar/oaiososa@bib.unne.edu.ar;sergio.alegria@unne.edu.arArgentinaNo correspondeNo correspondeNo correspondeopendoar:48712025-11-06 10:09:08.586Repositorio Institucional de la Universidad Nacional del Nordeste (UNNE) - Universidad Nacional del Nordestefalse |
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