El clima laboral en la Autoridad Metropolitana de Transporte de Salta

Autores
López Bardi, María Itatí
Año de publicación
2022
Idioma
español castellano
Tipo de recurso
tesis de grado
Estado
versión aceptada
Colaborador/a o director/a de tesis
Perevicins, María Soledad
Descripción
El clima laboral de una organización, permite conocer la percepción y emociones que tienen las personas y qué influencia poseen los diferentes factores organizacionales en su actividad diaria y, por lo tanto, en su rendimiento. En definitiva se trata de un instrumento para hacer una valoración real organizacional. La información que obtenemos es la base para determinar nuestro diagnóstico y el tratamiento, es decir, diseñar acciones orientadas a las necesidades reales del equipo y generar las condiciones adecuadas para hacer crecer y desarrollar tanto las personas que trabajan actualmente, como las que se puedan incorporar en un futuro, resultando en el crecimiento de la propia organización...
Fil: López Bardi, María Itatí. Universidad Católica de Salta. Facultad de Economía y Administración; Argentina.
Fil: Perevicins, María Soledad. Universidad Católica de Salta. Facultad de Economía y Administración; Argentina.
Materia
Tesis de grado
Recursos humanos
Clima laboral
Psicología del trabajo
Nivel de accesibilidad
acceso abierto
Condiciones de uso
https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
Repositorio
Repositorio Institucional (UCaSal)
Institución
Universidad Católica de Salta
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