Efeito agudo do exercício físico sobre o estado de humor no ambiente de trabalho

• Autores: Cunha Laux, Rafael; Andrade, Alexandro; Torres Vilarino, Guilherme; Corazza, Sara Teresinha
• Año de publicación: 2021
• Idioma: portugués
• Tipo de recurso: artículo
• Fuente: Educación Física y Ciencia, 23(2), e174. (2021); ISSN 2314-2561
• Materia: Educación física; Ejercicio físico; Estrés psicológico; Calidad de vida; Exercise; Stress psychological; Quality of life; Exercício físico; Estresse psicológico; Qualidade de vida
• Institución: Universidad Nacional de La Plata. Facultad de Humanidades y Ciencias de la Educación

El estudio pretende verificar los efectos de una sesión del programa de ejercicios físicos en el ambiente laboral (PEFAL) sobre el estado de ánimo de los servidores públicos de una universidad. Por tanto, veinticinco sujetos de ambos sexos y físicamente inactivos, con una edad media de 32,16 ± 9,64 años, fueron sometidos a una sesión de ejercicio físico de diez minutos en el ámbito laboral. Las evaluaciones del estado de ánimo se realizaron mediante el cuestionario de humor de Brunel (Brums), en tres periodos: i) una semana antes de la intervención (caracterizada como control); ii) inmediatamente antes de la sesión de ejercicio físico; y iii) inmediatamente después de la sesión. Los análisis estadísticos descriptivos e inferenciales se realizaron mediante el software SPSS (versión 21.0 para Windows), con un nivel de significancia del 5%. Se observó que no hubo cambios entre el estado de ánimo en los períodos de control y preintervención. En la comparación entre pre y post evaluación, se observó mantenimiento en el aspecto vigor y disminución de los síntomas de tensión (p <0,01), enfado (p = 0,02), fatiga (p <0,01) y depresión (p <0,01). ) y confusión mental (p <0,01). Una sesión del programa de ejercicio físico en el lugar de trabajo produjo un efecto agudo positivo en el estado de ánimo de los servidores públicos en el lugar de trabajo.
The study intends to verify the effects of a workplace physical activity intervention on the humor of university employees in the workplace. Therefore, twenty-five subjects of both sexes and physically inactive, with an average age of 32.16 ± 9.64 years, were underwent to a ten-minute session of physical exercise in the workplace. Mood evaluations were performed using Brunel's humor questionnaire (Brums), in three periods: i) one week before the intervention (characterized as control); Ii) immediately before the physical exercise session; and iii) shortly after the session. Descriptive and inferential statistical analyzes were performed using SPSS software (version 21.0 for Windows), with a significance level of 5%. It was observed that there were no changes between the mood state in the control period and pre intervention. In the comparison between pre and post evaluation, it was observed a maintenance in the aspect of vigor and a decrease in symptoms of tension (p <0.01), anger (p = 0.02), fatigue (p <0.01), depression (p <0.01) and mental confusion (p <0.01). The workplace physical activity intervention was able to positively influence the mood of the subjects under study.
O estudo pretende verificar os efeitos de uma sessão do programa de exercícios físicos no ambiente de trabalho sobre o estado de humor de servidores públicos de uma universidade, no ambiente de trabalho. Para tanto, vinte e cinco sujeitos de ambos os sexos e fisicamente inativos, com idade média de 32,16 ± 9,64 anos, foram submetidos a uma sessão de dez minutos de exercício físico no ambiente de trabalho. As avaliações do humor foram realizadas por meio do questionário de humor de Brunel (Brums), em três perí-odos: i) uma semana antes da intervenção (caracterizada como controle); ii) imediatamente antes a sessão de exercí-cio fí-sico; e iii) logo após a sessão. As análises estatí-sticas descritiva e inferencial foram realizadas utilizando o software SPSS (versão 21.0 para Windows), com grau de significãncia de 5%. Observou-se que não houve mudança entre o estado de humor no perí-odo controle e pré intervenção. Na comparação entre a pré e pós avaliação observou-se uma diminuição dos sintomas de tensão (p<0,01), de depressão (p<0,01), de raiva (p=0,02), de fadiga (p<0,01) e de confusão mental (p<0,01). Uma sessão do programa de exercícios físicos no ambiente de trabalho produziu efeito agudo positivo no humor de servidores públicos no ambiente de trabalho.
Fil: Cunha Laux, Rafael. Universidade do Oeste de Santa Catarina.
Fil: Andrade, Alexandro. Universidade do Estado de Santa Catarina (UDESC). Centro de Ciências da Saúde e do Esporte (CEFID).
Fil: Torres Vilarino, Guilherme. Universidade do Estado de Santa Catarina (UDESC). Centro de Ciências da Saúde e do Esporte (CEFID).
Fil: Corazza, Sara Teresinha. Universidade Federal de Santa Maria (UFSM). Centro de Educaçao Física e Desportos (CEFD).