Balance social y sistemas de información para la gestión empresarial responsable y eficiente

• Autores: Zelaya, Débora Noemí
• Año de publicación: 2015
• Idioma: español castellano
• Tipo de recurso: tesis de maestría
• Colaborador/a o director/a de tesis: Paiva, Ernesto
• Materia: Balance social; Responsabilidad social; Sistema de información; Auditoria interna; Sistema de información contable
• Institución: Universidad Nacional de Córdoba

I. INTRODUCCIÓN - II. METODOLOGÍA - III. RESULTADOS Y DISCUSIÓN - A. ESTUDIO EXPLORATORIO BIBLIOGRAFICO SOBRE BALANCE SOCIAL - ISO 26000 - GUIA GRI G3 - B. ESTUDIO EXPLORATORIO SOBRE LOS SISTEMAS DE INFORMACION EN LA ELABORACION DEL BALANCE SOCIAL - Objetivo del balance Social - Ventajas de un Balance Social - Características técnicas fundamentales - B.1 Modelos para la elaboración de Balance Social - Modelo 1 - Modelo 2 - Modelo 3 - C. ESTUDIO EXPLORATORIO SOBRE AUDITORIA DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL - Balance Social como herramienta de auditoría organizacional - Auditoria interna y su impacto en el Balance Social - D. ALGUNAS CONSIDERACIONES SOBRE RESPONSABILIDAD SOCIAL - Conceptualización - La Responsabilidad Social como proceso de gestión estratégica - Costo de los errores al implementarse Responsabilidad Social - E.CONCLUSIONES - F.BIBLIOGRAFÍA
Fil: Zelaya, Débora Noemí. Universidad Nacional de Córdoba. Facultad de Ciencias Económicas; Argentina.
El objetivo de este trabajo fue analizar las características esenciales que debe contener un Balance Social para que cumpla con su propósito y como la implementación del mismo en una organización contribuye hacia la gestión empresarial eficiente y responsable. Para esto se hizo una breve referencia a distintas definiciones y características de Responsabilidad Social y Balance Social en normativas existentes a nivel nacional como internacional. Del análisis realizado surge que para la elaboración de un buen Balance Social se debe contar con un adecuado sistema de información por lo cual se plantearon distintos modelos que se podrían emplear para la confección del mismo. También se destacó la importancia de la existencia de una buena Auditoria Interna que permitirá generar valor agregado en los distintos procesos operativos y administrativos de una organización. Finalmente se desarrollaron algunas consideraciones a tener en cuenta sobre Responsabilidad Social.
Fil: Zelaya, Débora Noemí. Universidad Nacional de Córdoba. Facultad de Ciencias Económicas; Argentina.