Experiencias de mujeres contables en cargos directivos de las organizaciones de Medellín

Autores
Amaya Gallego, Juana; Ospina Alvarán, Manuela
Año de publicación
2023
Idioma
español castellano
Tipo de recurso
documento de conferencia
Estado
versión publicada
Descripción
Este estudio tuvo como objetivo analizar las experiencias de mujeres contables en cargos directivos de las organizaciones de Medellín. Para ello, se empleó una metodología cualitativa mediante entrevistas semiestructuradas a mujeres que ocupan cargos directivos. Los resultados revelaron la importancia de proporcionar igualdad de oportunidades y reconocer las capacidades individuales, independientemente del género, la edad o la profesión, logrando así, cerrar las brechas de género o superar las dificultades en el ámbito laboral, como: el impacto de la maternidad y la percepción emocional y sensible. Se concluye, la importancia de políticas y prácticas que fomenten la equidad de género en el entorno laboral, enriqueciendo así tanto a los individuos como a las organizaciones en su conjunto.
Instituto de Investigaciones y Estudios Contables
Materia
Ciencias Económicas
Contabilidad
mujeres contables
equidad de género
Nivel de accesibilidad
acceso abierto
Condiciones de uso
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/
Repositorio
SEDICI (UNLP)
Institución
Universidad Nacional de La Plata
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