Blanco, C., & Jodor, N. L. (2013). ¿Las trayectorias laborales en el campo académico permiten una re significación de la matriz de género? El caso de la Universidad Nacional de Córdoba. Web
Citación estilo ChicagoBlanco, Cecilia, and Nerea Lucrecia Jodor. ¿Las Trayectorias Laborales En El Campo Académico Permiten Una Re Significación De La Matriz De Género? El Caso De La Universidad Nacional De Córdoba. 2013.
Cita MLABlanco, Cecilia, and Nerea Lucrecia Jodor. ¿Las Trayectorias Laborales En El Campo Académico Permiten Una Re Significación De La Matriz De Género? El Caso De La Universidad Nacional De Córdoba. 2013.
Precaución: Estas citas no son 100% exactas.